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云安纪委狠抓七方面工作贯彻落实市纪委五届二次全会精神

时间:2012-03-15 来源:云安县纪委、监察局 发布: 浏览量: 【字体:小 大】

云安纪委狠抓七方面工作

贯彻落实市纪委五届二次全会精神

 

市纪委五次二次全会召开以后,云安县纪委监察局高度重视,及时召开会议专题贯彻落实全会精神。与会干部一致认为,过去一年,市纪委深入开展反腐倡廉工作并取得了明显的成效,为建设幸福云浮提供了坚强的保障。就如何贯彻落实好市纪委五届二次全会的精神,云安县纪委监察局提出抓好七方面的工作。

一、加强监督检查,保障科学发展。紧紧围绕县委县政府中心工作,加强监督检查,提升执行力。一是加强对执行党的政治纪律的监督检查。把严明党的政治纪律作为党风廉政建设责任制的重要内容,加大教育和监督力度,引导党员干部在思想上、政治上、行动上与县委县政府保持高度一致。二是加强对“项目攻坚年”活动的监督检查。紧紧围绕县委县政府开展“项目攻坚年”活动的要求,切实加强监督检查,督促有关部门提高服务水平,提供良好的政务服务,促进重点项目建设进度,形成一个良好的服务发展氛围。三是加强对党员干部作风的监督检查。督促落实党员干部基层调研、定期接访下访、服务承诺制、限时办结制等制度,切实解决群众反映强烈的突出问题,坚决克服官僚主义、形式主义、弄虚作假、心浮气躁等不良风气。加大治庸治懒治散力度,加强机关作风暗访力度,对不认真落实党委政府决策部署的行为进行责任追究。四是加强对民生工作的监督检查。重点加强对各中小学、敬老院等公共食品安全,“三农”、免费义务教育、城乡医疗保障、农村社会养老保障等公共服务工作,扶贫开发“双到”等民生保障工作的监督检查,坚决纠正违背科学发展观的行为。

二、加强廉政教育,筑牢思想防线。加强廉政教育是反腐倡廉建设的一项基础性工作,面对新形势新情况,加强廉政教育显得尤为重要。一是坚持抓好主题纪律教育学习活动,在全县开展以“加强思想道德建设、保持党的纯洁性”为主题的纪律教育学习月活动,突出加强对领导干部的党性教育。深入剖析典型违纪违法案件,运用身边人、身边事加强警示教育,引导党员干部以廉洁自律安身立命。二是坚持抓好党政机关廉政文化建设,把廉政文化建设纳入建设文化强县的总体规划,与建设全省法治文化示范县结合起来,建立一批廉政文化阵地,举办一系列廉政文化活动,切实加强从政道德教育、党纪法规教育和理想信念教育,引导党员干部加强党性修养,始终保持纯洁性和先进性。三是坚持抓好新任领导干部廉政教育,组织开展“十项廉政承诺”公开宣誓和签订承诺书活动。建立领导干部廉政诚信档案,对领导干部评优评先、提拔任用,发现有违法违纪行为的,实行“一票否决制”。

三、加强案件查办,坚持从严治党。紧紧围绕经济社会发展和领导干部廉洁从政、作风建设等方面存在的突出问题,严肃查办领导干部滥用职权、权钱交易的案件和严重损害群众利益的案件,重点查处侵占强农惠农资金、违反工程建设规定的案件,重大群体性事件背后的腐败案件,为黑恶势力充当“保护伞”的案件。继续实施下基层“大接访”活动,畅通信访投诉渠道,受理并及时查处涉及农村党员干部的违纪违法案件。实施案源线索县镇两级台帐管理,确保镇级纪委办案工作规范化、科学化。充分发挥查办案件的治本功能,坚持做到严肃查处极少数腐败分子与保护广大党员干部干事创业积极性相统一,努力营造宽容失误、激励创新、支持改革、遏制腐败的良好环境。

四、加强改革创新,推进源头治腐。改革创新是推动反腐倡廉建设深入开展的不竭动力。一是深入推进重点领域改革创新。研究制定云安县建立健全惩防体系2013-2017年实施措施。启动第五轮行政审批制度改革。深化干部人事制度、财税管理体制改革。建立健全反腐倡廉制度执行监督检查机制,加大制度落实力度。二是大力推进工程建设信息公开。贯彻落实工程建设领域“阳光工程”和诚信体系建设要求,完善建设市场信用档案管理制度,确保信息公开全覆盖。建立健全失信惩戒和守信激励机制,完善市场准入、资质、招投标等方面管理制度。三是全面实施网上审批和电子监察工作。在去年第一、二批网上审批工作基础上,力争在上半年完成剩余8个单位59项审批事项的网上审批部署工作。加强行政电子监察工作,建立完善并联审批制度和服务事项代办制度,落实服务承诺制和限时办结制,对全县重点建设项目开辟绿色通道,实行“特事特办”,提高办事效率。巩固和完善农村廉政直通车制度,落实《云安县农村廉政直通车奖励办法(试行)》,确保信息及时发布、咨询投诉及时处理。

五、加强风险防控,增强廉洁意识。监督和规范领导干部权力运行、防控廉政风险,是反腐倡廉的关键。一是加强廉政风险防控。切实推进廉政风险排查工作,确保风险排查和防控工作横向到底、纵向到边。全县各级党员领导干部要采取自己查、群众提、领导审、纪检监察部门核的方式,全面排查自身岗位廉政风险点;各镇各部门要采取自查自找、群众评议、征求干部职工意见的方式,全面排查单位廉政风险点。二是加强对领导干部的监督。认真执行党内监督条例,严格执行民主集中制度、述职述廉、质询函询等制度。贯彻落实关于实行党风廉政建设责任制的规定,全面推进党风廉政建设第一责任人向县党风廉政建设领导小组和纪委全委会述责述德述廉工作。深入开展治理党员干部违规收送“红包”问题。督促清理整治党员领导干部中存在的假学历、假身份证、假计生证明等问题。落实农村基层廉政工程,加强农村集体“三资”(资金、资产、资源)监管,推进农村基层党风廉政建设深入开展。深化党务、政务、厂务公开工作,推进权力运行公开透明。

六、加强纠风治理,维护人民利益。始终从人民群众反映最强烈的问题抓起,以维护群众切身利益的实际成效取信于民。一是巩固和扩大专项治理工作成果。深入推进工程建设领域突出问题的专项治理,继续抓好国土资源、 住房城乡建设、交通运输和水利等重点领域以及资质资格审批、项目决策、招标投标、土地出让、规划管理、资金管理等重点环节治理,加强工程建设项目质量安全管理,严肃查处违纪违法行为。深化庆典、研讨会、论坛过多过滥问题专项治理。巩固公务用车专项治理成果,推进公车制度改革。二是着力解决发生在群众身边的腐败问题。积极配合有关部门开展以“打击欺行霸市、打击制假售假、打击商业贿赂,建设社会信用体系、建设市场监管体系”为主要内容的“三打两建”行动。继续深入治理教育医疗、征地拆迁、住房保障、土地管理、食品安全、环境保护、安全生产、公路“三乱”等方面的突出问题。进一步加强对住房公积金、社保基金、扶贫和救灾救济资金的监督,严肃处理违规违法行为。认真做好政风行风民主评议和行风热线上线工作。

七、加强队伍建设,提高综合素质。要始终把加强自身建设作为一项基础工程来抓。纪检干部在保持自身纯洁性方面要以更高的标准、更严的纪律要求自己,做到“五讲五重”,即:讲忠诚、重品德,讲责任、重效率,讲创新、重实效,讲奋进、重业绩,讲和谐、重形象,努力建设一支忠诚可靠、服务人民、秉公执纪的纪检监察干部队伍,坚定不移做党的忠诚卫士、当群众的贴心人,树立可亲、可信、可敬的良好形象。要深入贯彻《关于进一步加强和改进纪检监察干部队伍建设的若干意见》,做到以提高自身能力为重点,打造学习型队伍;以服务地方发展为重点,打造服务型队伍;以创建工作品牌为重点,打造创新型队伍;以严格自身管理为重点,打造廉洁型队伍;以强化团结协作为重点,打造和谐型队伍。

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